Ustawa o Państwowej Inspekcji Pracy normuje zagadnienia o podstawowym znaczeniu dla funkcjonowania stosunków zatrudnienia w naszym kraju. Nadzór i kontrola warunków zatrudnienia jest bowiem jednym z zasadniczych czynników zapewnienia praworządności w sferze stosunków pracy. Choć wprawdzie nie zmienia ona dotychczasowego ustroju i charakteru Inspekcji, to jednak ustanawia nowe rozwiązania prawne, zasługujące na pogłębioną analizę, ponieważ wiele z jej przepisów jest na tyle niejasnych, że ich stosowanie w praktyce może być utrudnione. Celem niniejszej publikacji jest więc wyjaśnienie mogących powstać wątpliwości. Komentarz ten adresowany jest do szerokiego grona odbiorców, nie tylko do inspektorów pracy, lecz także do pracodawców oraz pracowników zakładowych służb i komisji bhp, działaczy związkowych bądź radców prawnych. Niniejsza publikacja została opracowana przez wybitnych specjalistów w dziedzinie prawa pracy, związanych z Uniwersytetem Warszawskim. Niniejszy Komentarz adresowany jest do szerokiego grona odbiorców; nie tylko do inspektorów pracy, lecz także do pracodawców oraz pracowników zakładowych służb i komisji bhp, działaczy związkowych bądź radców prawnych. Stan prawny na 15 kwietnia 2008 roku.